経営戦略立案支援・業務改善研修・目標管理制度導入・人事評価・人財育成

経営コンサルティング

経営コンサルティング

経営戦略の立案支援

  • ポーター競争戦略
  • ブルーオーシャン戦略等
  • バランススコアカードによる策定

新規ビジネスモデル構築支援

  • 9セル式ビジネスモデルフレームワーク
  • ビジネスモデルキャンバス等

経営計画の末端社員への浸透

  • バランス・スコア・カードで立案し、目標管理制度で浸透させます。
  • 目標管理制度の導入と運用
  • 厚生労働省・「職業能力評価基準」に準拠した社員教育
  • 厚生労働省認定のキャリア・コンサルタントによるキャリア・コンサルティング
  • 「社内検定制度」を活用した人材育成

業務マニュアルの作成・改善指導

  • まず、経営陣と現場役職者に「業務マニュアル6つのメリット」を
    強く理解・認識していただきます。
  • 5S・見える化との統合的アプローチにより、
    徹底した「ムダ取り」を行い、経費削減と生産性アップに貢献いたします。

業務改善手法の社内研修による定着と刷り込み

  • まず、マネージャー・リーダー等の現場役職者から始め、
    末端社員にまで段階的に教育していきます。

業務改善→マニュアル化→「見える化」推進態勢の構築

  • 業務改善の教育・研修を「やりっ放し」の場当たり的な機会とするのではなく、
    システマティックに運用し、会社全体の経営システムと連動させます。

内部監査制度、自主点検制度導入によるPDCAサイクルの改善・強化

  • 社内の「馴れ合い的」な監査、「形骸化」したおざなりな監査ではなく、
    真にPDCAを回し、生産性をアップさせる監査制度に鍛えます。

教育研修体系の整備・運用・評価支援、教材の企画・制作

  • まず年間教育訓練実施計画の立案支援をいたします。
  • 計画の運用・進捗管理の支援をいたします。
  • 社内教育研修に必要な教材の企画と制作をいたします。

ご質問などありましたら、
お気軽にお問い合わせください。

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